1 september 2026

Bijverdienen na je pensioen: Hoe werkt een flexijob?

Veel gepensioneerden willen graag actief blijven, onder de mensen komen of gewoon wat extra verdienen. Een flexijob biedt daarvoor een eenvoudige en voordelige oplossing. Je werkt wanneer het jou past, in sectoren waar extra hulp welkom is, en je ontvangt bijna het volledige brutoloon netto. De regels rond flexijobs zijn de afgelopen jaren veranderd, waardoor het belangrijk is om goed te weten wat mag en wat niet. Op deze pagina lees je in duidelijke taal hoe flexijobs werken voor gepensioneerden, welke grenzen er gelden en wat de voordelen zijn.

Wat is een flexijob?

Een flexijob is een eenvoudige manier om na je pensioen nog wat bij te verdienen. Je werkt wanneer het jou past, in sectoren waar extra hulp welkom is, zoals horeca, detailhandel, zorg, sport, evenementen of cultuur. Het loon dat je ontvangt – het flexiloon – is bijzonder voordelig. Je betaalt geen personenbelasting en geen persoonlijke sociale bijdragen, waardoor je bijna het volledige brutoloon netto krijgt.

Flexijobs zijn bedoeld om flexibel te werken, zonder ingewikkelde administratie. Voor veel gepensioneerden is het een laagdrempelige manier om actief te blijven.

Wie mag een flexijob doen?

Je mag een flexijob uitoefenen zodra je pensioen officieel gestart is. Je hoeft geen hoofdberoep te hebben en je mag meteen beginnen, zolang je pensioen ingegaan is vóór je eerste werkdag.

Hoeveel je mag bijverdienen hangt af van je loopbaan. Wie de wettelijke pensioenleeftijd heeft bereikt of minstens 45 loopbaanjaren heeft, mag onbeperkt bijverdienen zonder gevolgen voor het pensioen. Ben je vervroegd met pensioen gegaan zonder 45 loopbaanjaren, dan geldt er een jaarlijkse grens van ongeveer €8.000 (geïndexeerd bedrag). Verdien je meer dan dat bedrag, dan kan je pensioen tijdelijk verminderd of geschorst worden.

Wat met belastingen en administratie?

Het flexiloon is volledig vrijgesteld van personenbelasting. Het telt dus niet mee als belastbaar beroepsinkomen. Andere inkomsten, zoals een zelfstandige activiteit, kunnen wel een invloed hebben op je pensioen, maar het flexiloon zelf niet.

In de meeste gevallen hoef je je flexijob niet zelf te melden. De werkgever registreert je tewerkstelling via Dimona. Toch is het verstandig om zelf op te volgen of je binnen de toegelaten grenzen blijft, zeker wanneer je vervroegd met pensioen bent. Bij twijfel kan je terecht bij de Federale Pensioendienst.

Waarom kiezen voor een flexijob?

Een flexijob is een toegankelijke manier om actief te blijven, nieuwe mensen te ontmoeten en wat extra te verdienen. Voor de meeste gepensioneerden is onbeperkt bijverdienen mogelijk. Alleen wie vervroegd met pensioen ging zonder volledige loopbaan moet rekening houden met een jaarlijks plafond.